Henkilöstön hyvinvointi heijastuu laajasti koko oppilaitoksen ilmapiiriin ja vaikuttaa yhteisöllisyyteen. HyPe-hankkeen tavoitteiksi asetettiin opetusalan toimintatapojen uudistaminen, teknologian laajempi hyödyntäminen, työhyvinvointiin panostaminen sekä osaamisen ja johtamisen kehittäminen. Tarkoituksena oli myös vahvistaa yhteistoimintaan ja luottamukseen perustuvaa työkulttuuria. Hankkeen tuloksia esiteltiin 21.3.2023 Osaaminen ponnistaa hyvinvoinnista -seminaarissa Haaga-Helia ammattikorkeakoulussa ja verkossa.
Vuorovaikutuksella on väliä hybridiajassa
Digitaalisiin ympäristöihin siirryttäessä vuorovaikutustaidoilla on merkitystä. Kun on totuttu kasvotusten tapahtuvaan kommunikointiin, ollaan verkkovuorovaikutuksessa uusien haasteiden edessä. Verkossa ilmeiden ja eleiden havaitseminen on rajallista, jolloin voi syntyä kokemus myös vuorovaikutuksen rajoittuneisuudesta. Se taas puolestaan heikentää yhteisöllisyyden kokemusta, jonka on todettu olevan yhteydessä työhyvinvointiin.
Havainnot ammatillisen yhteisöllisyyden vaikutuksista hyvinvointiin tehtiin Jyväskylän ammattikorkeakoulun toteuttamassa Vuorovaikutus verkossa – hyvinvointia oppilaitokseen -kehittämis- ja tutkimusprojektissa, joka oli osa HyPe-hankekokonaisuutta. Tutkimuksen ja kehittämisen kohteena oli ammatillisten oppilaitosten työyhteisöjen hyvinvointi ja vuorovaikutus, kun toimitaan verkossa. Kehittämis- ja tutkimuspilotissa valmennuksiin osallistunut ammatillisten oppilaitosten henkilöstö kehitti ja tarkasteli yhteisöllisyyttä vahvistavaa vuorovaikutusta verkkoympäristössä.
Valmennukset ja tutkimus- ja kehittämisprojekti toteutettiin 2022–2023. Valmennuksen havainnot ja kokemukset koottiin Kamerat auki! -podcast-sarjaksi, joka on vapaasti kuunneltavissa.
Vuorovaikutus verkossa – hyvinvointia oppilaitokseen HyPE -projekti toteutetaan TYÖ2030-kehittämisohjelmassa osana Pedagoginen hyvinvointi -hanke (HyPe) -hanketta. Kokonaisuutta toteuttavat Haaga-Helia ja Jyväskylän ammatilliset opettajakorkeakoulut, Opetusalan Ammattijärjestö OAJ, Sivistystyönantajajärjestö Sivista.