Projekti
OSMO Monikulttuurista osaamista Ohjaamoihin
Rahoitusohjelma
OSMO – Monikulttuurista osaamista Ohjaamoihin -projekti on Jyväskylän ammattikorkeakoulun Ammatillisen opettajakorkeakoulun, Hämeen ammattikorkeakoulun Ammatillisen opettajakorkeakoulun, Diakonia-ammattikorkeakoulun ja Åbo Akademin yhteinen projekti. Projekti toimii tiiviissä yhteistyössä TESSU – Tehdään yhdessä ohjausta ja KOHTAAMO-projektien kanssa.
Osana nuorisotakuun toteuttamista on Suomeen rakentumassa nuorten matalankynnyksen Ohjaamo-palvelumalli. Ohjaamo on alle 30–vuotiaiden nuorten palvelupiste, jonka ydintoimintaan kuuluu henkilökohtainen neuvonta ja ohjaus, tuki elämänhallintaan, urasuunnitteluun, sosiaalisten taitojen ja valmiuksien kehittämiseen sekä kouluttautumisen ja työllistymisen tukeminen. Ohjaamojen asiakkaita ovat myös maahanmuuttajataustaiset nuoret ja tulevaisuudessa tämän asiakasryhmän odotetaan kasvavan myös niillä paikkakunnilla, joilla maahanmuuttajia on ollut vähän.
OSMO – Monikulttuurista osaamista Ohjaamoihin -projekti vahvistaa paikallisten ja alueellisten Ohjaamojen kykyä palvella maahanmuuttajataustaisia asiakkaita. Tämä tapahtuu kehittämällä Ohjaamoissa työskentelevän henkilöstön ja heidän taustaorganisaatioidensa monikulttuurista osaamista tarve- ja asiakaslähtöisesti. Koulutukset ja valmennukset toteutetaan tiiviissä yhteistyössä TESSU – Tehdään yhdessä ohjausta -projektin kanssa. Lisäksi projektissa kootaan monikulttuurisen ohjauksen työkalupakki, joka jää Ohjaamojen käyttöön myös projektin päättymisen jälkeen. Työkalupakki on tukimateriaali monikulttuurista ohjausta tekevälle henkilöstölle. Työkalupakin osoite on oppimateriaalit.jamk.fi/monikulttuurinenohjaus .
Lisätietoja
Projektipäällikkö Riikka Michelsson puh. +358 40 532 2514, etunimi.sukunimi (a) jamk.fi
Projektisihteeri Marjo Varjoluoto puh. +358 40 671 9602, etunimi.sukunimi (a) jamk.fi
Projektin tulokset
Projektissa on tuotettu mm. Monikulttuurisen ohjauksen työkalupakki, joka jää Ohjaamoiden käyttöön projektin päättymisen jälkeenkin. Monikulttuurisen ohjausosaamisen kehittämisen avoimet verkkomateriaalit löytyvät osoitteesta oppimateriaalit.jamk.fi/monikulttuurinenohjaus.
Projekti saavutti määrälliset ja laadulliset tavoitteet. Projekti koulutti, sparrasi ja valmensi yli 20:ssä Ohjaamossa yli 250 työntekijää sekä tavoitti tämän lisäksi myös somekanavilla sekä verkkokoulutuksissa niin ohjaamolaisia kuin muitakin monikulttuurisesta ohjausosaamisesta kiinnostuneita.