Ensimmäinen opiskelijaharjoittelija Jamkista aloitti harjoittelujaksonsa Kevan ammatillisen kuntoutuksen tiimissä jo syksyllä. Kuntoutuksen ohjaajan tutkintoa viimeistelevä Jenni Kangas on tyytyväinen valintaansa suorittaa harjoittelu työeläkealalla.
"Valitsin jo koulutuksen alussa ammatillisen kuntoutuksen ja työkykyasiat opintosuunnakseni. Minulla on entuudestaan osteopaatin tutkinto, ja sitä kautta kertynyttä osaamista tuki- ja liikuntaelinsairauksista ja lääkinnällisen kuntoutuksen sektorilta", Jenni kertoo.
Kevan Työkykyratkaisut-yksikön kuntoutuspäällikkö Sirpa Reijonen näkee kumppanuudessa ja opiskelijaharjoittelussa paljon mahdollisuuksia sekä Kevan että opiskelijoiden kannalta:
"Opiskelijoilla on tuoretta, ajan tasalla olevaa tutkittua tietoa ja uusia ideoita, joten heidän kuulemisensa rikastaa myös meidän Kevan asiantuntijoiden ajattelua. Keva puolestaan on julkisen alan työeläkeosaaja, jolla on laaja tietämys julkisen puolen työelämästä ja työkyvyn tukemiseen liittyvistä asioista."
Kuntoutuksen ohjaajat työllistyvät hyvin
Kuntoutuksen ohjaajan (AMK) koulutuksella työskennellään laajasti sosiaali- ja terveydenhuollon eri osa-alueilla ja monilla eri tehtävänimikkeillä.
Kuntoutusinstituutin lehtori Anja Tanttu kertoo, että Jamkista valmistuneet kuntoutuksen ohjaajan AMK -tutkinnon suorittaneet ovat työllistyneet hyvin.
"Valmistuneita kuntoutuksen ohjaajia työskentelee julkisella, yksityisellä ja kolmannella sektorilla, yrittäjinä, järjestöissä, sekä erilaisissa kehittämishankkeissa."
Harjoittelijan tehtäviin Kevassa kuuluu ammatillisen kuntoutuksen avustavia tehtäviä kuten hakijan taustaan perehtymistä erilaisten asiakirjojen kautta. Varsinaisia päätöksiä ei harjoittelussa tehdä. Taustatyön pohjalta luonnostellut ratkaisut tarkistaa ja vie loppuun Kevan ammatillisen kuntoutuksen asiantuntija, joka toimii harjoittelijan ohjaajana.
Työeläkealan työtehtävien laajuus ja ammatillisen kuntoutuksen työelämälähtöisyys on yllättänyt Jennin positiivisesti.
"Jokainen käsiteltävä tapaus on erilainen ja työssä saa oikeasti käyttää omaa ajattelua, jotta asiakkaalle löydetään parhaiten sopivat ratkaisut."
Osaamisen kehittäminen ylläpitää työkykyä
Kevassa osaaminen ja osaamisen kehittäminen ovat tärkeitä asioita.
"Osaamisesta huolehtimalla ylläpidetään työkykyä ja tuetaan työurien jatkumista. Oppilaitokset tuottavat tulevaisuuden osaajia ja huolehtivat osaamisen päivittämisestä. Yhteistyö mahdollistaa, että Keva voi olla tässä jossain määrin mukana", kertoo Kevan kuntoutuspäällikkö Sirpa Reijonen.
Reijonen toivoo, että yhteistyön kautta Jamkin opiskelijat saisivat Kevasta sellaista tietoa ja osaamista, jota tarvitaan työelämässä.
"Yleisesti ottaen Keva myös haluaa saada nuoret kiinnostumaan eläke- ja työkykyasioista. Oppilaitosyhteistyö on yksi keino tuoda työeläkelaitosta lähemmäksi nuoria."
Jennin lähitulevaisuudessa siintää opinnäytetyö ja harjoittelu sekä rinnalla etenevät sosiaalipolitiikan opinnot. Opintojen jälkeen suuntana on työeläkeala ja työelämän kehittäminen.
"Kevalla on työeläkevakuuttajana tärkeä tehtävä ihmisten työkyvyn tukemisessa ja työurien jatkumisen mahdollistamisessa. Koen, että itsekin teen yhteiskunnallisesti merkittävää työtä, vaikka vasta-alkaja olenkin."
